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申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理合同的流轉(zhuǎn)、系統(tǒng)錄入、資料保管、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、計(jì)量上報(bào)、結(jié)算與支付等工作； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的日常審核管理與整理保存； 3.及時(shí)掌握合同履行、變更、終止情況； 4.負(fù)責(zé)文件檔案、印章..
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面議申請(qǐng)職位1. 具有良好的政治素質(zhì)，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為，50周歲及以下。 2. 具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，工作踏實(shí)肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠吃苦耐勞；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)..
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面議申請(qǐng)職位1. 具有良好的政治素質(zhì)，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為，50周歲及以下。 2. 具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，工作踏實(shí)肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠吃苦耐勞；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)..
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面議申請(qǐng)職位1. 具有良好的政治素質(zhì)，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為，50周歲及以下。 2. 具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，工作踏實(shí)肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠吃苦耐勞；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)..
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面議申請(qǐng)職位1. 具有良好的政治素質(zhì)，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為，50周歲及以下。 2. 具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，工作踏實(shí)肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠吃苦耐勞；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)..
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面議申請(qǐng)職位1. 具有良好的政治素質(zhì)，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為，50周歲及以下。 2. 具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，工作踏實(shí)肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠吃苦耐勞；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)..
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面議申請(qǐng)職位1. 具有良好的政治素質(zhì)，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為，50周歲及以下。 2. 具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，工作踏實(shí)肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠吃苦耐勞；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的預(yù)決算工作，依據(jù)國(guó)家、行業(yè)及地方預(yù)算編制規(guī)范、合同和圖紙要求，各種取費(fèi)依據(jù)準(zhǔn)確、及時(shí)地開(kāi)展項(xiàng)目預(yù)決算。 2、負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目預(yù)算編制操作程序以及預(yù)算管理辦法，并..
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6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、在總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展監(jiān)理工作； 2、按監(jiān)理規(guī)范及項(xiàng)目管理要求，履行造價(jià)監(jiān)理工程師等相應(yīng)崗位職責(zé)； 3、能熟練掌握廣聯(lián)達(dá)等預(yù)軟件，獨(dú)立完成房建、市政、地鐵、鐵路、高鐵預(yù)算編 制..
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0.7-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、工程量清單及招標(biāo)控制價(jià)編制和審核； 2.工程款支付審核、結(jié)算管理、概預(yù)算與決算報(bào)告的編制和審核； 3.項(xiàng)目過(guò)程中各階段成本管理工作。 任職要求： 1. ..
